Ramavtalet ska erbjuda rekryteringstjänster som stöd för strategisk kompetensförsörjning genom hela eller delar av rekryteringsprocessen.
Rekryteringstjänster 2024 ska ersätta det befintliga ramavtalet Rekryteringstjänster 2019.
Om upphandlingen
Upphandlingen kommer omfatta tjänster inom rekryteringsprocessen och ska stödja era behov av externt stöd inom rekrytering. Tjänsterna kommer vara indelade i olika branschspecifika anbudsområden samt ett anbudsområde specifikt för tillsättning av Top Management roller.
Anbudsområden som omfattas av upphandlingen är följande:
- HR/ekonomi/finans/juridik/administration/kommunikation/information
- IT
- Skola och förskola
- Teknik/engineering/tillväxt/stadsbyggnad/fastighet/energi/hållbarhet
- Top Management
Upphandlingen kommer inte omfatta verksamhetssystem inom området.
Varför upphandlar vi rekryteringstjänster?
Tillgång på resurser till kommuner och regioners organisationer är en stor utmaning. Målsättningen med ramavtalet är att det ska bidra till att underlätta för er i arbetet att rekrytera resurser till era organisationer inom hela landet genom att erbjuda kvalificerade tjänster och stöd.